Работодателей будут уголовно наказывать за несоблюдение режима работы в мороз

«В случае, если бездействие работодателя приведет к причинению вреда здоровью работника - его должностным лицам может грозить ответственность вплоть до уголовной», – подчеркивают в ведомстве. В Роструде объяснили, что сотрудники, привлекаемые к работе на морозе, не должны иметь противопоказаний по здоровью. А перерывы на обогрев обязан оплачивать сам работодатель. Температура воздуха в местах обогрева должна находиться на уровне не ниже 21 градуса. Дополнительно, необходимо установить оборудование для обогрева кистей и стоп, пишет ТАСС. Ранее телеканал 360 писал про травмы от холода. Телеведущая Елена Малышева рассказала, что делать и чего не делать в случае обморожения части тела. Она объяснила это в выпуске передачи «Жить здорово!», который опубликован на YouTube. Фото: ФедералПресс / Виктор Вытольский