Названы самые востребованные рабочие профессии

Профессии продавца-кассира и повара являются самыми востребованными среди профессий, предполагающих профессиональное обучение или среднее профессиональное образование, говорится в результатах опроса ВНИИ труда. «Опрос показал, что среди работодателей наиболее востребованными профессиями, предполагающими наличие профессионального обучения или среднего профессионального образования, являются профессии продавца-кассира (5,6%) и повара (4,9%)», — говорится в опросе. По данным экспертов, на третьем месте среди востребованных профессий, для которых нужно среднее профессиональное образование, - педагог профессионального обучения, профобразования и дополнительного профобразования. Четвертое место в рейтинге заняла профессия юриста, пятое – специалист по социальной работе. Также в рейтинг попали специалист по закупкам, педагог дополнительного образования детей и взрослых, медсестры, делопроизводители, бухгалтеры, педагоги-дефектологи. Исследователи отметили, что основными факторами востребованности профессий на предприятиях являются текучесть кадров – 43,5%, а также расширение производства, получение новых заказов – 20,6%. Такие факторы, как модернизация производства, внедрение новых технологий и освоение новых продуктов в совокупности составили не более 30%, «что свидетельствует об относительно невысокой инновационной активности предприятий страны, которая детерминирует процессы внедрения технологий и изменения содержания профессиональной деятельности работников», говорится в исследовании. Эксперты ВНИИ труда отметили большой объем социально-экономических причин, влияющих на востребованность профессий, особенно в непроизводственных сферах. Среди таких причин работодатели называли недостаток квалифицированных кадров, низкий уровень зарплаты, выход работников на пенсию или в декрет, отсутствие социальной инфраструктуры и удаленность от райцентров, «что в совокупности снижает привлекательность профессиональной деятельности среди потенциальных работников». Опрос проводился среди руководителей и специалистов по управлению персоналом. В исследовании приняли участие представители 26 900 организаций из всех субъектов России.