Выпускники Московского центра занятости находят работу за 2 недели

Женщина-гастарбайтер, нередко работающая в нашей стране нелегально. Ни патента у нее, ни регистрации. Таков типичный портрет московской сиделки. Как правило, договорные отношения с ней основываются на честном слове. Нанимают ее чаще как домработницу. Такая сиделка в любой момент может уйти, прихватив ключи от квартиры и оставив беспомощного подопечного одного и даже в опасном положении. Но потребность-то в сиделках - квалифицированных, ответственных, в городе, где каждый четвертый житель пенсионного возраста, огромная. Вот и запустили центр занятости "Моя карьера" и Школа патронажного ухода "Внимание и забота" бесплатную программу подготовки дополнительного профессионального образования и трудоустройства сиделок. Берут в школу исключительно москвичей старше 50 лет, которым сложно найти работу. Идут пока только женщины. Уже более ста прошли трехмесячное (250 часов) обучение. Их научили относиться к специальности как к профессии, а не как к разовой подработке. "Основное отличие наших выпускников в том, что они всегда заключают договор, в котором прописаны права сторон", - рассказала "РГ" координатор проекта Елена Сухачева. Кормление, умывание и купание больных или пожилых, их транспортировка, смена постельного и нательного белья, уборка и готовка... Кажется, ничего сложного. А если подопечный лежачий, да еще и весит больше 100 килограммов? Тут при уходе нужна немалая сноровка. Еще сиделка должна уметь оказать медпомощь. Поставить катетер, трахеостому, капельницу, обработать рану и пролежни. Уметь поддержать подопечного добрым словом тоже дорогого стоит. "Важно, что прошедшие курс обучения выбирают профессию сиделки осознанно, а работодатели, нанимающие наших выпускников, получают высококвалифицированный и мотивированный персонал, причем многих присматривают еще на стадии обучения", - добавила Виктория Маркова, руководитель программы "5.0" в "Моей карьере". Для 90 процентов выпускников "Моей карьеры" в течение двух недель находят работу. Их с удовольствием берут в штат более тысячи городских и частных патронажных учреждений: пансионаты, фонды, психоневрологические интернаты, пансионаты для ветеранов войн, геронтологические центры и другие. Можно устроиться с выходом каждый день, а можно - раз в неделю. Час работы стоит от 300 до 600 рублей, сутки - 1500 - 2000 рублей. Есть и с проживанием, оплачивается от 50 тысяч рублей в месяц. 63-летняя Татьяна Анатольевна Яковенко в Москву приехала из Ульяновска помогать дочке с воспитанием внуков. Но детишки не отнимали много времени, поэтому пенсионерка решила найти подработку. "Первое, что пришло в голову - пойти сиделкой. Но у меня больная спина, и я побоялась, что не справлюсь с "тяжелыми" больными. От знакомой узнала, что есть школа, где учат правильному уходу, я и решила сначала подучиться. Скажу честно, навыки получила бесценные", - призналась Татьяна Анатольевна. После курсов с профессиональным сертификатом на руках работа для нее нашлась сразу в патронажной службе "Близкие люди". "Конечно, нужно терпение, если его нет, лучше и не пробовать работать", - говорит она.