Первоуральск станет новой "Точкой опоры"
ТМК и Благотворительный фонд "Синара" масштабируют свой профориентационный проект "Точка опоры". 11-м городом его реализации стал Первоуральск. ПНТЗ, входящий в Трубную Металлургическую Компанию, и администрация городского округа заключили соответствующее соглашение
Первоуральский новотрубный завод организует в своих подшефных школах учебно-исследовательскую и проектную деятельность. Сотрудники предприятия будут оказывать старшеклассникам содействие в профессиональном самоопределении и ориентировать на изучение технических дисциплин. Их ждут реалити-шоу "Билет в профессию", "Карьерный квест", мастер-классы "Профессиональные ориентиры" и ознакомительные экскурсии на производственные площадки ПНТЗ, сообщили "Уралинформбюро" в пресс-службе ТМК.
"Благодаря взаимодействию с градообразующим заводом мы эффективно решаем многие значимые для города и его жителей задачи. Одна из них — подготовка и трудоустройство квалифицированных кадров, в том числе для трубной промышленности. Подписав соглашение о сотрудничестве по профориентационной работе в городских школах, мы сделали очередной важный шаг в этом направлении", — отметил глава Первоуральска Игорь Кабец.
"Точка опоры" – уникальный проект, рассказывающий о рабочих профессиях, востребованных в регионах присутствия Трубной Металлургической Компании и Группы Синара. В Свердловской области он получил старт в 2013 году, а к настоящему времени успешно реализуется еще в семи субъектах Федерации. За прошедшие годы оборудовано 100 профильных кабинетов в школах, свыше 100 педагогов прошли обучение современным ТРИЗ-методикам.
Победительница конкурса сочинений "Металлургия – сердце города" из города Таганрог Татьяна Билан рассказала, что ее родители помогали со сбором информации, которая легла в основу сочинения: "История нашей династии на "ТАГМЕТ" началась в 30-х годах. Мне помог семейный архив с фотографиями, рассказы моих родственников. Это новая и интересная тема для меня. Я понимаю, что проект "Точка опоры" оказывает помощь школьникам в профессиональном выборе рабочих специальностей".
Как подчеркивают в БФ "Синара", у проекта есть продленный результат: школы-победители грантовых конкурсов оборудуют профильные кабинеты – ежегодно в них получают новые знания до 700 школьников.
"ПНТЗ имеет многолетний опыт практико-ориентированного обучения и заинтересован в подготовке высококвалифицированных специалистов, способных быстро адаптироваться к новым потребностям экономики, развивать наукоемкие технологии и внедрять цифровые решения, - отметил управляющий директор завода Владимир Топоров. - Начинать этот процесс следует со школьного звена, и мы ставим перед собой задачу повысить престиж рабочих профессий и инженерных специальностей среди детей. ПНТЗ готов сопровождать заинтересованных ребят на всех уровнях обучения, а в будущем обеспечить их достойной и перспективной работой".
Необходимо добавить, что в рамках соглашения о социальном партнерстве ПНТЗ с администрацией Первоуральска, ранее были профинансированы мероприятия детско-юношеской спортивной школы "Уральский трубник", детских дворовых клубов и хоккейного клуба "Уральский трубник", оказана поддержка благотворительному новогоднему марафону для детей из малообеспеченных семей, проведены показы уникальной театрализованной постановки "Производство как искусство" для жителей города, реализован стрит-арт проект на экологическую тематику и другие мероприятия.
Фото: пресс-служба ТМК
