Кузница кадров для ММК отмечена дипломом главы Южного Урала
Магнитогорский политехнический колледж в очередной раз одержал победу в конкурсе "Лучшая профессиональная образовательная организация" и был награжден дипломом губернатора Челябинской области Алексея Текслера. Созданный в 2008 году, МагПК сегодня - современное инновационное учреждение с развитой материально-технической и информационной базами, высококвалифицированным педагогическим составом. Немалая заслуга в этом ПАО "Магнитогорский металлургический комбинат". Предприятие внесло большой вклад в создание учебной базы для направления "мехатроника" и подготовку студентов по этой специальности, сообщили "Уралинформбюро" в управлении информации и общественных связей ПАО "ММК". Специалисты-мехатроники собирают автоматизированные линии и программируют их. Магнитогорская школа мехатроников отлично зарекомендовала себя на самом высоком уровне. Представители МагПК не раз становились победителями и призерами российского, европейского и мирового чемпионатов WorldSkills. Сотрудничество колледжа и меткомбината является образцом эффективного партнерства по подготовке квалифицированных рабочих кадров и специалистов среднего звена для Группы ММК. Одно из приоритетных направлений многоуровневой подготовки специалистов в колледже - формирование устойчивой взаимосвязи образования с производством, обеспечение связи обучения студентов с предприятиями, на которых им предстоит работать. Проводится профориентационная работа, организуются экскурсии на комбинат и в общества Группы, дни открытых дверей. На этом фоне вполне закономерно выглядит включение в список победителей областного конкурса "Социальный партнер образования-2019" ОАО "Магнитогорский метизно-калибровочный завод "ММК-Метиз". Завод назван лучшим социальным партнером МагПК по направлению "Технологии материалов". Конкурс "Лучшая профессиональная образовательная организация" проходит в рамках региональной программы развития профобразования на 2018–2025 годы. Конкурс, организатором которого выступает министерство образования и науки Челябинской области, помогает выявлять и распространять эффективные практики управления учреждениями, совершенствовать процедуры оценки деятельности учреждений, а также содействует формированию и развитию их положительного имиджа.
