Выбирая месяц для отпуска, человек должен определиться, что для него важнее – продолжительность отдыха или размер выплат за этот период. Об этом в интервью радио Sputnik рассказал юрист Олег Бабич. По его словам, если ориентироваться на выгоду, то лучше брать отпуск в том месяце, в котором больше рабочих дней. Юрист посоветовал открыть производственный календарь и выбрать месяц, где выходит 22–23 рабочих дня. "В том месяце, в котором мало выходных и нет праздничных дней, хорошо брать отпуск с точки зрения денег. У нас платят за календарные дни, при расчете отпускных учитывается среднедневной заработок, исходя из календарных дней", – пояснил Бабич. Он подчеркнул, что чем больше рабочих дней, тем выгоднее. В 2023 году рабочих дней много будет в марте, августе и октябре. Желающим получить больше свободных дней нужно выбирать месяцы, где много праздников. Так отпуск можно растянуть. В частности, с точки зрения дополнительных дней выгоднее всего брать отпуск в январе и мае. Юрист напомнил, что стандартный отпуск в России составляет 28 календарных дней. Ранее россияне поделились, с какими дискриминациями они сталкивались на работе. Исследование показало, что у многих возникали проблемы с коллективом из-за возраста, пола, национальности, внешности, семейного и социального положения, а также сексуальной ориентации. Кроме того, проблемы при трудоустройстве у россиян были из-за наличия или отсутствия детей, планируемой беременности, лишнего веса, татуировок, ярких волос и неформальной одежды.
