В Мордовии ищут перспективных управленцев на госслужбу

«Подобные кадровые проекты становятся центрами притяжения не просто профессионалов, а неравнодушных и активных людей. Это больше, чем поиск профессиональных кадров, это – формирование самосознания управленческого аппарата как единой команды, работающей для развития территории и повышения уровня жизни людей», – прокомментировал врио главы Мордовии Артем Здунов. По словам Здунова, в республике назрела необходимость обновить кадровый состав госслужащих. Конкурс же позволит тем, кто раньше не мог пробиться в органы власти или даже не думал об этом, стать частью управленческого аппарата, убежден врио. «Наша задача – создать благоприятные условия для достойной жизни каждого человека. Это и высокооплачиваемые рабочие места, и социальная инфраструктура. Для этого нам предстоит навести порядок в управлении, оздоровить финансовую систему», – подчеркнул Артем Здунов. Конкурсантов ждут четыре отборочных этапа в очном и дистанционном форматах, рассказал руководитель блока оценочных мероприятий конкурса Дмитрий Лисицын. Для участников отбор станет не столько испытанием, сколько возможностью проверить свои навыки и заявить о себе на уровне руководства региона. Попробовать свои силы приглашают специалистов и управленцев в возрасте 25-55 лет. Опыт работы в органах власти для участия в проекте не требуется. Важно, чтобы конкурсант продемонстрировал свои личностные качества и компетенции в своей сфере, будет то бизнес, промышленность, образование или медицина. За то, чтобы конкурс прошел открыто и прозрачно, будет отвечать наблюдательный совет. Председатель совета Наталья Долматова заверила: отбор пройдет объективно, каждому участнику предоставят равные возможности. «Для нас значим тот вектор, который задал врио главы региона. Для меня как бывшего директора школы, представителя Общественной палаты и просто человека и гражданина развитие социально-экономической составляющей очень важно. Я хочу, чтобы зарплаты учителей повышались, все дети имели равные возможности получать качественное образование, а молодежь не уезжала за пределы республики», – прокомментировала Долматова. Победителей «Моей Мордовии» включат в кадровый резерв республики. Также они смогут пройти курс «Развитие управленческих навыков руководителя», вести который будут эксперты школы губернаторов. Фото: пресс-служба главы Республики Мордовия