Агентство «Москва» 12 января 2018

В СФ рассчитывают на принятие в весеннюю сессию проекта об увольнении работников за нетрезвое состояние

В верхней палате парламента рассчитывают на принятие законопроекта о праве работодателей направлять сотрудников на медицинское освидетельствование в весеннюю сессию. Об этом Агентству городских новостей «Москва» сообщил председатель комитета Совета Федерации по социальной политике Валерий Рязанский.
«Ну раз мы внесли, то конечно мы рассчитываем на это (принятие проекта в весеннюю сессию — прим. Агентства «Москва»), и наша точка зрения окажется понятной. Мы вносим законопроект ради того, чтобы заполнить некий правовой вакуум, который на наш взгляд в применении этой нормы законодательства существует. Правовая норма, предложенная инициаторами этого проекта федерального закона взялась в ходе достаточно большого круга дискуссий», — ответил В. Рязанский на вопрос корреспондента о принятии законопроекта в весеннюю сессию.
Сенатор пояснил, что суть законопроекта заключается в дополнении мерами правового характера процедуры, связанной с принятием решения по этому виду нарушения. При проведении правовых процедур, связанных с фиксацией этих нарушений и принятием мер административного характера, возникает проблема о правильной формулировке и оформлении документа при появлении работника на рабочем месте в нетрезвом виде.
«Вопросы фиксации часто являются предметом оспаривания и даже доходят до судов, довольно часто работники восстанавливаются на работе в силу того, что процессуально работодатель неправильно оформил все документы на увольнение», — добавил В. Рязанский.
По его словам, суд в большинстве случаев занимает сторону работника, а не работодателя.
«Вот этот правовой пробел предлагается заполнить правовыми нормами, которые обязывают работодателя в таких ситуациях воспользоваться медицинским освидетельствованием», — сказал сенатор.
В. Рязанский отметил, что согласно статистике, 45% несчастных случаев на производстве связано с состоянием опьянения.
«Это говорит о том, что реальных профилактических и административных мер, которые сейчас есть, их недостаточно», — подчеркнул он.
Ранее СМИ сообщали, что на рассмотрение нижней палаты парламента внесен законопроект о праве работодателей направлять сотрудников на медицинское освидетельствование, также документ предлагает наделить их правом увольнять сотрудников, пришедших на рабочее место во внерабочее время в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсичного опьянения.
Комментарии
Читайте также
Почему воронежское село Костёнки считается «колыбелью» европейцев
ТОП-10 крупнейших региональных рынков новых мотоциклов в РФ
«Спартак» — «Арсенал»: прямая трансляция — в 16.30
Мужчина убил своего знакомого на юго-западе Москвы
Последние новости
СК будет ходатайствовать об аресте подозреваемого в убийстве бизнесмена на юго-западе Москвы
МВД: Подозреваемый в убийстве в Керчи не проходил подготовку по программе патриотического воспитания
Движение в районе набережной Тараса Шевченко ограничено по 30 октября